Выбираем график для домашнего персонала

Каждому своё

Мы любим ругать стереотипы, но правда в том, что они помогают жить и ориентироваться в бесконечном потоке информации глобального мира. Просто нужно критично подходить к сложившимся убеждениям, например, к тому, что домашний персонал — это блажь или привилегия самых богатых и успешных. Возможно, так когда- то и было, отсюда и устойчивый стереотип, но в современном мире няня, домработница или горничная — вполне привычная профессия. И передавать часть домашних функций наёмному работнику становится так же естественно, как стричься в парикмахерской, делать маникюр в салоне красоты или нанимать репетитора, чтобы повысить уровень знаний ребёнка по какому-либо предмету.

Люди перестают считать домашнюю рутину обязательной частью жизни и отдают эту работу тем, кто и должен с ней справляться — профессиональным няням, горничным, домработницам и даже поварам. Тем более нанять персонал можно не только с проживанием, но и разово или всего на пару часов в неделю.

Оптимальный график

Выбирайте график домашнего персонала, исходя из рациональных предпосылок. График няни зависит от того, насколько родители загружены на работе, и как часто они бывают дома. И конечно, от количества детей. Если работа съедает всё время, и ребёнок часто предоставлен сам себе, нанимайте няню с проживанием, либо работающую каждый день до вечера, когда вы приходите домой. Если вы вполне справляетесь с детьми, но иногда хотите сходить в кино, ресторан или в гости без детей, наймите няню на один день в неделю, который вы будете предоставлены сами себе. Филиппинская няня на 1-2 дня в неделю не только даст вам возможность отдохнуть от детей или сосредоточиться на работе, но и подтянет уровень английского у ребёнка.

График домработницы и горничной также зависит от степени загруженности и количества домашних обязанностей, которые нужно «переложить на наёмные плечи». Если у вас большой дом, есть пожилой родственник, за которым нужен уход, либо вы загружены работой настолько, что редко бываете дома, нанимайте домработницу с проживанием. Почти всё успеваете, но вас не хватает на качественную генеральную уборку, которая постоянно откладывается? Наймите горничную с почасовой оплатой. Используйте гибкий график домашнего персонала как своё преимущество в битве с домашними обязанностями и привлекайте союзников по мере необходимости. Либо наймите персонал с проживанием и приобретите союзника на постоянной основе. Выбор за вами.

Няня или домработница?

Часто вопрос стоит даже не в том, какой график выбрать, а какой домашний персонал нанять. Конечно, когда позволяют условия и семейный бюджет, лучше нанять няню для ребёнка и домработницу для ведения домашнего хозяйства. Если же вы можете позволить себе только одну помощницу, просто решите, какие обязанности вас выматывают сильнее, и передайте их наёмному работнику. Или почитайте наши статьи «Семь причин нанять филиппинскую няню» и «Семь причин нанять домработницу» и посчитайте, где больше совпадений с вашей жизнью.

Заказать обратный звонок

×
×